高级人力资源主管
6000-10000元
五险
带薪年假
免费培训
绩效奖金
商业保险
基本信息
- 职位类别人力资源 - 人事经理
- 招聘性质全职
- 所在区域铜山高新区
- 性别要求性别不限
- 学历要求本科
- 经验要求3-5年
- 招聘人数1人
岗位详情
岗位职责：
1.能够带领团队对培训学员材料收集汇总，完成培训开课申请，做好上课时间安排，提前做好各期鉴定考试时间安排；
2.完成结课后的班期补贴申报材料，组织协调鉴定点现场考试；
3.配合业务人员完成补贴费用的收取；
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源专业优先，条件优秀者可适当放宽至大专。
2、必须要有技能培训项目领域或人力资源学校管理的工作经验。
3、有教师资格证、人力资源证优先。
4、熟悉国家及人社部门对企业的相关补贴政策及项目。
薪资构成
1、底薪+提成+绩效
2、条件优秀者薪资面议
福利待遇：
1、大小周休息，周一至周五8：30-12：00~13：30-17：30，周六9：00-17：00；
2、社保+商业险，法定节假日
3、团队建设活动、节日礼物、丰厚的年终奖金、户外拓展、培训、年终庆功宴、年终晚会、每年多次晋升/调薪机会......
4、调薪机制：不定期（根据个人能力可申请）
联系我时请说明是从徐州英才网上看到的，谢谢！
网站提示
1、淘宝、京东、拼多多、美团刷单、代购都是骗子。
2、兼职加QQ联系的，要倍加注意，大部分是骗子。
3、任何岗位收取押金及其他杂费的请立即举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息全部是为骗子。
5、应聘时要了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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江苏世丰企业管理集团有限公司
- 企业类型私营有限责任公司
- 企业规模50～200人
高级人力资源主管相关需求技能
- 技能： 相关高级人力资源主管专业毕业，预备对应专业工作经验。
- 心态：相信高级人力资源主管天外有天，永远空杯心态。保持学习
- 认同：认同公司价值理念，一起成长发展。
